Discover success of your Agile Transformation

Agile Accelerator

Wiesz, czym jest organizacja Agile i dlaczego jest kluczowa. Jednak to, jak przeprowadzisz transformację, zdecyduje o Twoim sukcesie. Spraw, by zmiana działała na Twoją korzyść.

Slogan

Wyzwania Agile, z którymi musisz się zmierzyć

Osiągniesz korzyści z naszego Agile Accelerator, jeśli Twoja organizacja:

  • jest w trakcie transformacji agile i chcesz zapewnić jej sukces
  • przekształciła się już w model operacyjny agile, ale stoisz przed wyzwaniem zmiany sposobu myślenia ludzi
  • chce rozszerzyć transformację agile na poziomie międzywydziałowym i zidentyfikować trudności i bariery związane ze zmianą sposobu myślenia
  • chce podtrzymać i rozwijać podejście agile na dłuższą metę, a Ty musisz odkryć, co sprawia, że odnosi sukces

Nasze podejście

Agile to nastawienie, zarówno ludzkie, jak i organizacyjne. Bez odpowiedniego sposobu myślenia wszystkie inne części systemu operacyjnego agile mogą być na miejscu, a mimo to firmy nie odniosą z nich zbyt wielu korzyści.

Model doskonałego zarządzania

NASTAWIENIE

Przyspieszenie ZMIANY NASTAWIENIA ludzi.
Identyfikacja, transformacja, rozwój i utrzymanie pracowników, aby ZMOTYWOWAĆ ludzi do myślenia w sposób agile

DZIAŁANIE

Stworzenie MOŻLIWOŚCI działania w sposób agile.
Wdrożenie nowych procesów, technologii i struktury, aby UŁATWIĆ organizacji pracę w sposobie agile

Jak możemy Ci pomóc

Nasza potwierdzona metodologia koncentruje się na najważniejszym aspekcie zmiany organizacyjnej – ludziach i zmianie ich sposobu myślenia. Ten wstępny etap gwarantuje sukces transformacji agile. Modułowy proces Agile Accelerator jest dostosowany do specyficznych potrzeb firmy i głębokości transformacji agile w organizacji.

Model Agile Accelerator

1. Zdefiniuj

Budowanie profili kompetencyjnych dla ról agile

2. Oceń

Ocena na dwóch poziomach (indywidualnym i zespołowym)

3. Odkryj

Najlepsze dopasowanie osób do ról i zespołów

4. Aktywuj

Określenie obszarów rozwojowych dla potrzeb adaptacji agile

5. Rozwijaj

Rozwijanie ludzi zgodnie z wcześniej zdefiniowanymi obszarami

6. Zatwierdzaj

Zatwierdzanie i dopracowywanie profili

Dlaczego Assesment Systems?

  • Pomagamy w zmianie nastawienia do agile
  • Obiektywnie definiujemy bariery transformacji agile
  • Pomagamy zidentyfikować kluczowe role
  • Przedstawiamy konkretne obszary rozwojowe
  • Przyspieszamy transformację poprzez skupienie się na elementach „miękkich”
  • Mamy 20-letnie doświadczenie w rozwijaniu talentów
  • Korzystamy z panelu międzynarodowych ekspertów
Wykorzystaj potencjał swoich Talentów w pracy!
Skontaktuj się z Nami